Ip Keys

Inside personality

Personnalisation optimum

Faire l'adéquation entre les personnalités d'un individu et d'un produit

Cela permet une plus grande satisfaction dans le processus d'achat, une meilleure fidélisation et le sentiment que l'argent fait le bonheur (voir réf. dans recherche associées)

Nos recherches portent sur l'amélioration digitale de nos capacités intuitives

Notre intuition nous trompe, elle est issue d'un biais qui exagère sa fiabilité. Alexander Todorov a publié un livre sur le sujet (voir recherches associées).

Nous améliorons notre intuition par une approche rationnelle qui fait le lien entre une autoévalutation de la personnalité et une analyle biométrique.

Notre solution est basée sur un processus d'intelligence artificielle

qui observe des données très précises, et en déduit une certaine régularité.

réalisé à partir d'une correspondance entre une capture biométrique en 3 D du visage

Nous observons un grand nombre de données biométriques du visage. Nos algorithmes de réseaux neuronaux utilisent des milliers de corrélations pour en déduire des rapports significatifs.

couplé à une auto-évaluation de la personnalité selon les big five

Le big five est un standard international d'évaluation de la personnalité selon 5 critères (acronyme OCEAN pour Ouverture, Consciensiosité, Extraversion, Agréabilité, Neuroticisme)

Elle permet ainsi une évaluation rapide et fiable de la personnalité d'un individu

La fiabilité de notre solution provient d'un système intelligent qui a appris de ses erreurs. Son utilisation ne laisse pas de place à un maquillage de la réalité, le visage ne ment pas.

Qui sommes-nous ?

 Fondée par Eric, Andy et Tatiana, IP Keys avait pour objectif initial de faciliter les contacts sociaux et la mise en relation de coeur ! Eric s'est accroché à son idée de départ et s'est formé à la morphopsychologie. L'avènement de l'intelligence artificielle a permis ensuite de construire un software intelligent qui permette d'identifier les traits de personnalité selon la méthode des big five à partir de la biométrie du visage.

Aujourd'hui l'objectif a bien évolué, comme la technologie, qui fait de View Generation un outil dédié à l'identification de la personnalité ciblé vers les ressources humaines. View Generation est une solution innovante qui permet de faciliter le processus de recrutement et de faire matcher à la personnalité du candidat.

Témoignages

"View generation joue un rôle fondamental dans la digitalisation des processus RH. Cette technologie s'adapte parfaitement aux nouveaux codes du recrutement, qui se veulent plus efficients dans la sélection des futurs talents"
Laetitia Kulak, Global HR talents
“If you are looking for a high quality company, I highly recommend this one. They are the very best in the field, no compromise.”
Pablo Garcia, Spark, Innovation Sphere, by Les Roches
“View generation est un outil innovant qui apportera une vraie valeur ajoutée à notre métier et qui pourra soutenir et digitaliser le processus de recrutement qui en a un réel besoin.” 
Ludovic Bruchez,  HR Valais
“Ip Keys ouvre de nouveaux horizons avec une technologie révolutionnaire”
Nina Reic, entrepreneure

Nos partenaires

Spark, Innovation Sphere, by Les Roches
One Visage, "who am I"  special solutions
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